求人情報

勤務地

沖縄県中頭郡北谷町

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

米軍基地内施設の管工事のプロジェクトマネジメント


【具体的には】
・基地内施設の空調・衛生設備の改修・修繕等の施工管理業務全般　（工程管理・品質管理・安全管理・原価管理等）
・協力業者管理


【特徴】　
・沖縄県内は米軍基地関係の案件が多いです。
・案件規模2～3億円のクラスが多いです。

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勤務地

沖縄県豊見城市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

建築土木工事の現場管理

【具体的には】
・大規模公共工事をはじめ、個人住宅、病院や保育園、商業施設など大小の建築工事の進捗管理
・プロジェクトの大きさによっては複数人で分担して担当となります


【特徴】
・学ぶ姿勢
会社全体として、現場経験だけでなく学びながら成長するという姿勢をもっています。
実施してから3年が経過している毎週水曜日にある勉強会では、現場情報の共有（不安や困りごと）から課題の解決や知識を習得する場として上手く機能している。

・福利厚生（正社員）
業界トップクラスの福利構成を整えています。
結婚手当として、家族をもった社員に対して有資格者に近い待遇したり、
病気休暇で2年間雇用を保証した事例、
介護休暇で6ヶ月間給与全額支給など安心して働いて頂くための制度を様々ご用意しています。


【施工実績】
豊見城市新庁舎、沖縄県庁舎、沖縄警察署、那覇市庁舎、中部協同病院、その他多数マンションやスポーツ施設等多数

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勤務地

沖縄県豊見城市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

建築土木工事の現場管理

【具体的には】
・大規模公共工事をはじめ、個人住宅、病院や保育園、商業施設など大小の建築工事の進捗管理
・プロジェクトの大きさによっては複数人で分担して担当となります


【特徴】
・学ぶ姿勢
会社全体として、現場経験だけでなく学びながら成長するという姿勢をもっています。
実施してから3年が経過している毎週水曜日にある勉強会では、現場情報の共有（不安や困りごと）から課題の解決や知識を習得する場として上手く機能している。

・福利厚生（正社員）
業界トップクラスの福利構成を整えています。
結婚手当として、家族をもった社員に対して有資格者に近い待遇したり、
病気休暇で2年間雇用を保証した事例、
介護休暇で6ヶ月間給与全額支給など安心して働いて頂くための制度を様々ご用意しています。


【施工実績】
豊見城市新庁舎、沖縄県庁舎、沖縄警察署、那覇市庁舎、中部協同病院、その他多数マンションやスポーツ施設等多数

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勤務地

沖縄県浦添市

想定年収

300万円～500万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

同社は、にんにく×お酢×ハーブを効かせた若鶏の丸焼き専門店として、浦添を拠点にテイクアウト・イートイン・EC・催事を多面的に展開しています。ブランドの世界観と“楽しい体験”を核に、商品・イベント・コンテンツを構想し、SNS・WEB・店頭POPなどのチャネルで適切に届ける役割を担っていただきます。売上の最大化だけでなく「お客さまやスタッフが楽しめるか」を価値基準に置き、社内外と連携しながら施策を実装・検証まで一貫して推進していただきます。

・商品／体験の企画立案・実行（季節・行事・地域イベントに合わせた限定商品、ギフトセット、EC向けSKUの設計）
・発信計画の設計（SNS運用方針、週次投稿カレンダー、UGC活用、メルマガ／LINE配信、PR素材整備）
・クリエイティブ制作（店頭POP・ポスター・同梱物のラフ～入稿、撮影・短尺動画編集、外部制作のディレクション）
・WEB/EC運用（サイト更新、LP作成、計測タグ設定、在庫・生産リードタイムと連携した販売計画の最適化）
・コラボ／PR推進（県産企業・飲料メーカー等との協業の企画・進行管理。例：オリオンビールとのコラボ施策）
・百貨店催事・ポップアップ支援（事前告知、当日動線／焼き上がり時刻の発信、行列対応、事後レポート作成）
・観光／空港導線での訴求設計（旅行者に刺さるコピー・ビジュアルの最適化、持ち帰り体験の情報設計）
・データ分析とKPI運用（SNS: ER/保存率/フォロワー増、EC: CVR/客単価/リピート、店舗: 時間帯別売上/回転率の可視化と改善）
・ブランドボイスの統一（トーン&マナー指針の整備、言葉遊びや語尾のコントロール）
・部門連携（製造・仕入・店舗と連携し、手作業中心の生産特性を踏まえた需要予測・告知タイミングの調整）

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勤務地

沖縄県糸満市

想定年収

350万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

・同社沖縄支社にて、県内企業および官公庁に対し、Webマーケティング、Web／LP制作運用、映像制作を軸にした課題解決型の提案営業を担う。新拠点の立ち上げフェーズであり、顧客ヒアリングから戦略立案、提案、受注後の制作部門との連携、運用改善まで一連のプロセスを幅広く担当する。

・新規開拓（アライアンス先からの紹介対応、テレアポ、各種媒体からの反響対応）と既存深耕の両輪で、案件の創出～継続を図る。KPI（アポ率、受注率、LTV 等）を意識し、提案精度の向上と継続的な改善を行う。

・アカウントプランニング：顧客の経営・事業目標、ブランド課題、デジタル施策の現状を把握し、Webサイト／LPの情報設計、CV 導線、コンテンツ企画、SEO/広告運用、動画活用などを統合した提案書を作成。社内ディレクター・デザイナー・エンジニア・映像チームとチーミングして実装まで推進する。

・入社直後：営業同行や取引先への挨拶回りを通じて商材理解・提案の型を習得。入社3か月目以降：紹介案件対応、テレアポ、リードからの商談化、提案書作成補助を担い、1年目以降はWeb制作～運用までのヒアリング～提案を一人称で完結させる。

【提案領域の例】
・Webマーケティング（SEO/広告/各種解析設計）／Web制作（コーポレート・採用・LP）／運用改善（AB テスト・UI 改善）
・映像制作（会社・商品・採用向け）とデジタル施策の連動（SNS 配信、広告クリエイティブ最適化）
・行政向けプロモーション（地域観光・移住促進・イベント PR 等）
・同社の強み：東京本社で培った映像・デザイン力と、沖縄支社の地域密着力を掛け合わせ、企画～制作～プロモーションまで一気通貫で提供可能。少数精鋭のため意思決定が速く、提案が形になりやすい。採用直結・販促直結の成果創出にコミットする文化がある。
・期待役割：立ち上げ期の中核メンバーとして、営業プロセスの標準化、案件管理ルールの整備、成功事例の型化に関与。将来的にはメンバー育成・アライアンス開拓・大型提案のリードなど、支社の事業拡大に寄与する。
・社風・雰囲気：社内イベント等を通じた一体感づくりが活発で、部門横断の連携が取りやすい。

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

350万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社は海邦銀行グループのシンクタンクとして、官公庁・自治体・金融機関・民間企業をクライアントに、地域課題の把握から解決策の設計・実装支援、成果の発信までを一貫して支援しています。研究員は、公共・民間の様々なプロジェクトの企画・推進に携わり、調査・分析の専門性と対外折衝力を活かしてプロジェクトを成功に導く中核ポジションです。
主担当領域は、景気動向、産業振興、観光、人材育成、中小企業支援、地域金融などが中心です。海邦銀行グループのネットワークと地域密着の現場知を活かし、政策立案や事業化の実効性にこだわったアウトプットを創出します。

想定業務（例）
・企画コンペ対応：要件整理、構成案策定、スケジュール・体制設計、提案書作成、プレゼン実施を行います。
・調査設計・実査：仮説立案、アンケート・ヒアリング票設計、サンプル設計、回収管理、社用車での現地訪問を担当します。
・分析・示唆出し：集計・クロス集計・統計的分析、ファクトブック作成、KPI設計、効果検証設計まで実施します。
・報告・合意形成：図表・スライド等の可視化資料の作成、報告会・ワークショップ運営、関係者調整を行います。
・発信・編集：経済誌等の編集、記事執筆、寄稿・校正、印刷会社との調整を担当します。
・人材育成支援：銀行・自治体・企業向け研修の企画運営（講師アサイン、プログラム調整、条件交渉 等）を担います。
・代表的な業務として、四半期の景気動向調査（エコマガ）や毎月のレポート作成がございます。継続的な時系列分析に基づく示唆出しと、クライアント現場での運用・改善につなげる“手触りのあるコンサルティング”が求められます。

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勤務地

沖縄県名護市

想定年収

350万円～499万円

雇用形態

正社員

仕事内容

これまでのテーマパークの”食”を覆す、ここにしかない本格クオリティを追求し、JUNGLIAらしい料理でエンターテイメントを創り出します！

パーク内の担当店舗のチーフとしてキッチンをまとめていただきます。
調理、メニュー考案や厨房のレイアウト、機器・備品の選定、オペレーション構築を行っていただきます(雇入れ直後)。
※2025年5月・6月入社のオープニングスタッフ求人です。

＜具体的には＞
・調理業務全般
・安全衛生管理（食材、スタッフ、各種設備の安全衛生面の徹底）
・調理工程管理
・スタッフマネジメント（契約・アルバイト）

変更の範囲：業務の都合により異動を命ずる場合があります
■弊社について
現在沖縄北部の新テーマパーク事業を推進しており、弊社はその準備会社として設立しました。
沖縄県北部の既存ゴルフ場の地形を有効活用し開発における環境負荷を軽減、亜熱帯沖縄の魅力ある自然環境を活かしたテーマパークへ再整備する計画。やんばるの大自然の中でここでしか感じることのできないダイナミックな体験価値を提供していく予定です。
また、「沖縄から日本の”未来”をつくる」をスローガンに沖縄県の社会問題解決や経済活動促進などエリアの面的活性化を目指した地方創生プロジェクトでもあります。
尚、開業時期は2025年を予定しています。

▼JUNGLIA OKINAWA(ジャングリア沖縄) HP
https://junglia.jp/

▼調理チーフ 藤原のインタビューはこちら
https://storage.googleapis.com/studio-design-asset-files/projects/RQqJ6PbZqg/s-1x1_d2a7df0d-bf74-4476-a542-4408be873473.pdf

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勤務地

沖縄県名護市

想定年収

500万円～599万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新たに沖縄県北部に誕生する大型テーマパーク「JUNGLIA（ジャングリア）」の開業に向けて、運営設計の中枢を担うポジションです。アトラクションやショー運営の効率化と質の向上を目指し、戦略的かつ実践的なオペレーション企画を行っていただきます。

・各施設のキャパシティコントロール（混雑予測、回転率向上の計画立案）
・レイバーコントロール（人員配置、効率化の設計と調整）
・運営にかかる予算管理とコスト最適化の提案
・中長期的な運営戦略・事業計画の策定
・他部署と連携したデータ分析、運営フロー改善の推進

＜Mission＞
「沖縄から日本の未来をつくる」
マーケティングとエンターテイメントの力でその地の魅力を消費者価値に転換し、訪れる人・住む人の人生を豊かにします

＜Vision＞
「人生最高の旅を提供する世界で唯一無二のエンターテイメントカンパニー」

＜Value＞
・ゲストファーストで考える
・チャレンジを称賛しあう
・シナジーを生み出す

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勤務地

沖縄県名護市

想定年収

300万円～590万円

雇用形態

正社員

仕事内容

沖縄北部に2025年開業予定のテーマパーク「JUNGLIA（ジャングリア）」の事業開発本部にて、パートナー企業とのマーケティング連携・協業モデル（OMP：オフィシャルマーケティングパートナーシップ）を推進していく業務を担当します。施設やコンテンツと企業の強みを掛け合わせ、新たな事業価値を創出していくポジションです。

・新規カテゴリーや業界の発掘およびセールス戦略の立案
・企業との協業提案、契約締結に向けた交渉業務
・契約後の共同プロモーションや企画の立案、推進、フォローアップ
・企業とJUNGLIAの価値を最大化する施策実行および関係構築
・社内外関係者との連携、プレゼン・調整業務

・パートナー企業のブランド向上とパークの体験価値の両方に貢献
・企業と共に“社会に向けたメッセージ”を発信する創造的な仕事
・テーマパークビジネスの未来を形作る戦略構築に関われる稀有な機会

＜Mission＞
「沖縄から日本の未来をつくる」
マーケティングとエンターテイメントの力でその地の魅力を消費者価値に転換し、訪れる人・住む人の人生を豊かにします

＜Vision＞
「人生最高の旅を提供する世界で唯一無二のエンターテイメントカンパニー」

＜Value＞
・ゲストファーストで考える
・チャレンジを称賛しあう
・シナジーを生み出す

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勤務地

沖縄県名護市

想定年収

300万円～599万円

雇用形態

正社員

仕事内容

沖縄北部にて2025年開業予定の大型テーマパーク「JUNGLIA（ジャングリア）」にて、建築・設備などパーク全体に関わる安全管理を担うポジションです。テクニカルサービス部門に所属し、ゲストと従業員の安全を守る仕組みを一から構築・運用いただきます。

・施設・設備の安全管理システムの構築・整備・更新
・安全監視体制の設計および実施、安全評価の実施
・危機管理対応システムの構築（BCP、災害時対応計画の策定など）
・安全活動の推進（パトロール、工事安全審査など）
・設備や施工に関する安全審査業務
・全従業員を対象とした安全教育の企画・実施

・パークの開業前段階から関われる希少なポジション
・集客施設としての多様なリスクを総合的に管理するダイナミックな業務
・部門横断の調整や仕組みづくりを自ら推進できる自由度の高い環境

＜Mission＞
「沖縄から日本の未来をつくる」
マーケティングとエンターテイメントの力でその地の魅力を消費者価値に転換し、訪れる人・住む人の人生を豊かにします

＜Vision＞
「人生最高の旅を提供する世界で唯一無二のエンターテイメントカンパニー」

＜Value＞
・ゲストファーストで考える
・チャレンジを称賛しあう
・シナジーを生み出す

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勤務地

沖縄県名護市

想定年収

300万円～599万円

雇用形態

正社員

仕事内容

沖縄北部に開業予定の大型テーマパーク「JUNGLIA（ジャングリア）」にて、制御システムおよびAVLP機器（音響・照明・映像機器）のメンテナンス業務を担当します。アトラクションやショー演出の裏側で、ゲストの体験価値を最大化するための「心臓部」を支える重要なポジションです。

以下のいずれか、または両方の分野においてご活躍いただきます。

制御システム関連業務
・AVLP機器とのシステム連携設計およびメンテナンス
・アトラクションやショーの演出に応じた制御システム構築・対応
・不具合発生時の調査・迅速な復旧対応
・外部ベンダーやチームとの密な連携による改善提案

AVLP機器のメンテナンス業務
・音響・映像・照明・プロジェクター等の保守点検、修理業務
・設備を常に最高の演出状態に保つ管理体制の維持
・外注業者および社内関係者との調整・作業進行管理

・早朝や夕方からのシフト勤務対応が求められます
・未経験の方も意欲があればチャレンジ可能です（業務分担制＆研修あり）

＜Mission＞
「沖縄から日本の未来をつくる」
マーケティングとエンターテイメントの力でその地の魅力を消費者価値に転換し、訪れる人・住む人の人生を豊かにします

＜Vision＞
「人生最高の旅を提供する世界で唯一無二のエンターテイメントカンパニー」

＜Value＞
・ゲストファーストで考える
・チャレンジを称賛しあう
・シナジーを生み出す

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勤務地

沖縄県名護市

想定年収

300万円～490万円

雇用形態

正社員

仕事内容

沖縄県北部に開業予定の大型テーマパーク「JUNGLIA（ジャングリア）」にて、アトラクションおよび遊戯施設の安全・安定運営を支える機械メンテナンス業務を担当していただきます。整備士・製造業での保守点検経験を活かせる環境で、未経験からテーマパーク業界に挑戦できるチャンスです。

・開業前の設備メンテナンス体制構築、点検・修理業務の計画立案
・他部署との連携による点検マニュアルの作成、現場スタッフへのトレーニング
・開業後のアトラクションおよび設備機器の定期保守・修理
・設備不具合時の原因調査、修理対応
・外注業者や委託先への業務発注・作業管理
・早朝・夕方勤務に対応したシフト制勤務

・資格不要、研修制度あり。安心して業務に取り組める環境
・アトラクションを陰で支え、多くのゲストの思い出作りに貢献
・最新技術に触れながら、技術力を高めていける環境

＜Mission＞
「沖縄から日本の未来をつくる」
マーケティングとエンターテイメントの力でその地の魅力を消費者価値に転換し、訪れる人・住む人の人生を豊かにします

＜Vision＞
「人生最高の旅を提供する世界で唯一無二のエンターテイメントカンパニー」

＜Value＞
・ゲストファーストで考える
・チャレンジを称賛しあう
・シナジーを生み出す

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勤務地

沖縄県名護市

想定年収

300万円～599万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新たに沖縄北部に誕生する大型テーマパーク「JUNGLIA（ジャングリア）」の開業とその後の安定運営を見据え、アトラクションや装飾の塗装・造形・保守メンテナンス業務を担うポジションです。美術造形や装飾の細部に至るまでの品質を維持することで、ゲストが没入できる世界観を演出していきます。

・保守点検計画の策定と実行、改善推進、予算管理（開業前）
・製作・点検マニュアルの作成およびチームへのトレーニング（開業前）
・装飾物（アトラクション含む）の保守点検および修理業務（開業後）
・外注/業務委託業者への発注・進捗管理
・早朝または夕方からのシフト勤務に対応する業務体制の整備

・自ら手がけた造形や装飾が「ゲストの思い出」として残る、やりがいのある仕事
・テーマパーク開業という貴重な瞬間に関与できる機会
・世界観のクオリティを支える“技術と感性”が評価される環境

＜Mission＞
「沖縄から日本の未来をつくる」
マーケティングとエンターテイメントの力でその地の魅力を消費者価値に転換し、訪れる人・住む人の人生を豊かにします

＜Vision＞
「人生最高の旅を提供する世界で唯一無二のエンターテイメントカンパニー」

＜Value＞
・ゲストファーストで考える
・チャレンジを称賛しあう
・シナジーを生み出す

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勤務地

沖縄県名護市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

2025年開業予定のテーマパーク「JUNGLIA（ジャングリア）」にて、Navigator（アトラクションスタッフ）のマネジメントをはじめ、戦略立案や収益管理など、運営全体の統括をお任せします。

【具体的には】
・スタッフの教育/指導（ホスピタリティ研修、日常業務のフィードバックなど）
・チームマネジメントおよびシフト管理
・予算の策定、収支管理
・他部門/外部パートナーとの連携、調整業務
・運営マニュアルや緊急時対応マニュアルの整備
・緊急時の判断と現場への指示対応

＜業務環境について＞
「JUNGLIA」は沖縄県北部にて開業準備が進められているテーマパークで、既存のゴルフ場の地形を活かしながら、環境負荷を抑えた開発が進行中です。

やんばるの大自然を舞台に、ここでしか体験できないエンターテインメントの提供を目指しており、同施設の準備を担う企業として株式会社ジャパンエンターテイメントが設立されました。

現在は開業前の立ち上げフェーズであり、自由度と裁量を持って業務に取り組める環境が整えられています。

また、本プロジェクトは沖縄県の社会課題の解決や経済活性化を目的とした地方創生の一環として位置づけられており、「沖縄から日本の未来をつくる」というミッションのもと、地域の魅力を消費者価値へと転換し、訪れる人・住む人の双方に新たな価値を提供することが期待されています。

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

観光情報・旅行予約サイト「たびらい」において、ホテルサイトのリードデザイナー／統括プロデューサーのポジションを募集します。

WEBマーケティングを活用し、たびらいホテルのサイト・コンテンツのプロデューサーをお願いします。
たびらいホテルのサイト、コンテンツのプロデューサーとして、既存のコンテンツと新規事業である動画コンテンツを活用して
UU数・送客数を上げていくことがミッションです。
たびらいサイトから、掲載されている各ホテルへ送客すること。
コンテンツ毎、PR施策毎、会員属性毎、エリア毎、などのUU・流入数が指標となります


【具体的には】
・動画コンテンツのプロデュース（KPI：エリアごとのVIEW数・UU数・ROI/ROAS）
・各種KPIの設計・実行から運用、現場への落とし込み
・予算計画作成　実績管理　ROI/ROASの算出やPDCA
・動画制作スタッフのスカウト・選定・定着
・対象ホテルの取材要件の定義とホテル事業者様との調整・交渉
・所定の動画制作本数を公開
・VIEW

《たびらいホテルとは？》
ターゲットとなるホテル・旅館について、館内外の楽しみ方と、最低価格での予約方法を伝えるサイトです。
これまでは記事コンテンツが発信のメインとなっておりましたが、今後はユーザーの宿泊意欲、予約意欲を高めるため「動画」をメインコンテンツとして注力していきます。動画によって意欲を高められたユーザーの受け皿としてサブコンテンツである記事制作も同時に行います。

現地主義の強みを活かし、現地の旅行に詳しい方々を集めて、観光客目線でホテルや旅館での動画撮影を行い、コンテンツとしてまとめて発信していきます。

まだまだ動画コンテンツは立ち上げたばかりなので、このコンテンツの集客力・送客力を育てていっていただく役割です。

◆募集について
【雇用形態】正社員

◆企業について
【企業名】株式会社パム
【従業員数】170名（グループ全体）

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社メディアである現地発信の観光情報＋お得な旅行予約サイト「たびらい」を通して、お客様に楽しい旅行をしていただくため、ツアー、ホテル、アクティビティ、レンタカー、バスツアーの魅力的な商品を開発、調達する仕事です。


【具体的には】
・商品の調達とサイト運営管理
・既存営業、新規開拓営業
・新規、既存営業だけではなく、新サービスの企画にも積極的に携わっていただくポジションです。
・クライアントとの折衝、関係構築
・自社媒体の集客、施策検討、実施
・新たな商品企画、開発、販売
・自社媒体内データ分析、マーケット分析
・分析から課題抽出、改善策の検討、実施
・行政や商工会議所などと協働し、集客をテーマにしたイベント企画、運営　等

【仕事のやりがい】
・商品を提供いただく地域の事業主様と向き合い、深い関係を構築していくことが必要であり、魅力です。
・地域のマーケットをコントロールする存在に成長できます。
・調達や販促企画、予約サイトづくりなどの仕事を通じて営業だけではなく、分析力、交渉力、企画提案力を身に付けることができます。

【事業の特徴】
全国先駆け・集客力トップクラスの集客サービスを開発したという実績を持っています。それは、地域の枠を越えて県内外から高いスキルやビジネスマインドを持った優秀なスタッフが集結した結果です。沖縄での知名度はトップクラス。ユーザーも全国に拡がっており、現在事業拡大中です。今後、同社ビジネスモデルを沖縄、九州、北海道を足がかりに全国に展開していく方針です。


【事業部の体制】
■ 広告コンサルティンググループ
　 広告営業、事業者の集客につながるコンサルティング

■編集グループ
　観光情報・ホテル/宿情報・グルメ情報編集と各コンテンツの沖縄・北海道・九州・他地域展開・インバウンド展開

■マーケティング・事業開発グループ
　集客・回遊導線・ファン化施策立案・実行、 CRM・ファン化戦略立案・実行、新ジャンル・新サービス・他地域・他言語展開



◆募集について
【雇用形態】正社員

◆企業について
【企業名】株式会社パム
【従業員数】170名（グループ全体）

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

・自社旅行予約メディア「たびらい」ならびに関連プロダクトの事業成長を牽引するマーケティング責任領域を担うポジションです。ユーザー・市場双方の解像度を高め、オンライン／オフラインを横断した統合施策設計～実行～検証を主導していただきます。

2013年開設の「たびらい」は、現地発信にこだわった旅行予約サイトで、パッケージツアー、バスツアー、ホテル、レンタカー、アクティビティなど多様な商品を取り扱う同社の基幹サービス。現地の鮮度高い情報を核に、ユーザー体験価値を磨き込んでください。

・販促企画の立案・実行
・会員増／予約数増に向けた販売促進、キャンペーン企画
・年間／四半期／月次の予算・実績管理、媒体費最適化
・ユーザー課題の特定と市場調査、カスタマージャーニー設計
・アクセス解析（GA等）と会員行動分析に基づくCVR改善
・SEOを中心としたオーガニック成長戦略の策定・内製運用
・リスティング／ディスプレイ等の運用型広告の方針策定・運用
・自社KPI設計とPDCA運用（モニタリング設計、ダッシュボード整備、因果検証）
・UI/UX改善（情報設計、ABテスト、速度最適化、導線・検索性の改善）
・新規サービス／機能の企画・要件整理・リリース管理（PO／PdMと連携）
・関係部署（集客／販売促進／サイト運営）の横断連携、ステークホルダー調整
・将来的なチームマネジメント（評価／育成／採用計画）

■入社後の期待ミッション
・短期：主要KPI（UU、会員登録、予約転換、LTV等）の可視化と改善ループ構築
・中期：SEO×指名検索の底上げ、広告ROAS最適化、UI/UXの継続改善
・中長期：新規事業の0→1／既存事業の1→10のマーケ戦略立案、ブランド横断の統合マーケ設計

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勤務地

沖縄県うるま市

想定年収

300万円～430万円

雇用形態

正社員

仕事内容

大手化学メーカーグループの社内ヘルプデスク運営を担うプロジェクトに参画していただきます。入社後は、まずオペレーターとして問い合わせ対応業務を担当し、現場の流れや顧客対応の基本を習得します。1年以内にはSV（スーパーバイザー）として、チームマネジメントや品質改善、業務効率化に取り組んでいただきます。

【具体的な業務内容】
■運営管理: KPI管理、収支管理、クライアント（グループ企業）への月次報告

■マネジメント: 現場スタッフの育成・研修、面談、FAQの作成・更新

■戦略立案: 業務の効率化や品質向上に向けた施策の企画・実行

■実務対応: スタッフのフォロー、複雑な問い合わせへの二次対応、各種数値分析

【入社後のキャリアステップ】
～3か月: まずは実務を通じて、業務フローや顧客対応の基本を習得します。
～6か月: 収支・品質管理、報告書作成など、運営サイドのスキルを磨きます。
1年以内: SVとしてチームを率い、スタッフマネジメントや業務改善を主導します。

【一緒に働くメンバー】
K.I（40代・男性）大家族の長男で、趣味はクラシック音楽鑑賞と料理です！
H.T（40代・女性）未経験からスタートし、勤続10年です。
A.S（40代・女性）趣味は料理・琉球舞踊です。
A.T（30代・女性）皆優しくて、働きやすい職場です(^^)/
S.K（40代・男性）福利厚生が充実していて、上司とも気軽に雑談ができるアットホームな職場です。

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勤務地

沖縄県豊見城市字豊崎3番地59

想定年収

300万円～450万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

不動産事業部・施設管理部門にて、街づくり事業、地方創生や地域活性化の一環の事業として、不動産取引及び管理業務として下記の業務に幅広く携わって頂きます。

適正や希望をお伺いしながら相談の上、決定いたします

【具体的には】
・物件のリサーチ、マーケット調査
・不動産や動産の売買、運用、企画、管理受託の営業
・施設を利用した企画・イベントの立案や実施、行政受託事業等や事業計画の策定、立案
・既存施設の運用、活用、従業員のマネジメント等


【入社後は】
正社員登用制度あります。
※雇用期間（６ヶ月）内であっても、面談により正社員登用の可能性があります。


賃貸管理部にはその他社員が2名います。

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

沖縄エリアの新規立ち上げ責任者候補を募集します。
ゆくゆくは沖縄のエリアマネージャーとして拠点運営をお任せします。
タクシー事業者とのコミュニケーションに加え、より多くのユーザーに使ってもらうための施策を本社と連携しながら企画・実行していただきます。

【具体的には】
・エリア責任者としての拠点運営
・タクシー事業者との折衝、フォローアップ
・新サービス、ハードウェア等の提案営業
・新規アプリ加盟の提案及び利用開始までの調整やサポート、各種契約書作成等
・データ作成や提案のための資料作り
・メンバーマネジメント

【特徴】
わたしたちが提供する配車アプリは、全国のタクシー事業者50％以上に利用いただいています。


※勤務地は那覇市内を想定しています
※東京オフィス（東京都港区六本木）または大阪オフィス（大阪市北区梅田）にてOJT研修を実施する場合があります。
研修時は滞在費・交通費支給。

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