沖縄ユニットセンター長候補 / 株式会社ベリサーブ
テストの常識を覆す。品質エンジニアリング。 生成AI時代の「正解」を創る技術者へ。
求人内容
- 仕事内容
- 100名超の組織を率いるサービスユニット長候補
SCSKグループの品質保証リーディングカンパニーである当社において、沖縄拠点の「サービスユニット（SU）長候補」として、大規模プロジェクトのマネジメントおよび組織運営全般をお任せします。
【具体的には】
沖縄拠点では約110名規模（自社社員、子会社ベリサーブ沖縄、パートナー含む）の体制で、大手通信プラットフォーム（LINE関連サービス等）の品質保証プロジェクトを推進しています。
SU長として、以下の業務を遂行していただきます。
1. プロジェクトマネジメント・統括
・クライアント（主に東京のプロダクト開発部門）との折衝、提案、定例報告
・プロジェクトのQCD（品質・コスト・納期）管理、収支管理
・新規案件の獲得および既存案件の拡大（「テスト実行」だけでなく上流工程への参画推進）
2. 組織マネジメント
・約110名規模のエンジニア組織の統括、リソース管理
・メンバー育成、目標設定、評価（若手リーダー層の育成を含む）
・チームビルディングおよびモチベーション管理
3. 品質エンジニアリングの推進
・従来のテスト手法にとどまらず、AI活用やテスト自動化を含めたプロセス改善の提案
・開発プロセス全体に入り込んだ品質向上施策の実行
【ポジションの魅力】
・大規模マネジメント経験： 100名を超える組織の長として、経営視点に近いマネジメント経験を積むことができます。
・プライム案件・上流工程： 二次請けではなく、クライアント直のプライム案件です。「言われたテストをやる」のではなく、品質コンサルティングや上流設計から関与し、サービスの品質価値そのものを高める役割を担います。
・SCSKグループの安定基盤と待遇： 沖縄勤務であっても、条件を満たす場合は「転勤扱い」として借上社宅制度（家賃の75%会社負担/上限あり）などが適用される場合があり、非常に高水準な待遇で働ける環境です。
【勤務地について】
入社後数か月間は、江戸川橋TC・本社・お客様先（都内中心）のいずれか。
その後、うるまTC・ベリサーブ沖縄・お客様先（沖縄）で勤務となります。
【働き方・環境】
・お客様先常駐、またはTC（テクニカルセンター）での業務が中心
・長期出張はほぼありません（年1～2回、短期出張の可能性あり
採用条件
- 必要業務
経験 - ■IT業界でのプロジェクトマネジメント（PM/PL）経験（3年以上目安）
SIerや受託開発企業でのPM経験者を歓迎します。
必ずしもQA（品質保証）専業の経験は問いません。開発プロジェクトの全体像を理解し、顧客折衝や進捗管理を行ってきた方を求めています。
■チームマネジメント経験
メンバーの育成、評価、目標管理などの経験（規模は問いませんが、リーダーシップを発揮できる方）。
■顧客折衝経験
クライアントへの提案、交渉、報告業務の経験。 - 優遇要件
- ・10名以上のチームマネジメント経験、または大規模プロジェクトの管理経験。
・ソフトウェアテストの計画・設計・管理の経験（JSTQB認定資格保有者は尚可）。
・Webアプリケーションまたはモバイルアプリの開発経験（言語不問）。
・アジャイル開発/スクラム開発におけるPMまたはQAの経験。
・テスト自動化やCI/CD環境の構築・運用に関する知見。
・新しい技術（生成AI等）やQA手法に対する学習意欲と適応力。
勤務条件
- 勤務地
- 沖縄県うるま市
- 想定年収
- 636万円～860万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康、厚生年金、雇用、労災
■住宅手当：15,000円/月～ （条件に応じ変動）
■退職金：有
【その他制度】
確定拠出年金・確定給付年金制度、産前産後休業制度、育児休業制度、
介護休暇制度、法人会員利用施設多数、レクリエーション、社内クラブ制度、
資格取得報奨金制度（10,000～250,000円） - 休日休暇
- ■休日：土曜、日曜、祝日、その他：夏季休暇、年末年始休暇
■有給休暇：
初年度：入社月に応じて４～１４日付与（入社月から取得可能）
次年度：１５日付与（以降、勤続１年ごとに１日増加【最大２０日まで】）
※平均有給休暇取得：13.4日/年 （2024年4月～2025年3月）
企業情報
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 特徴
- デジタル社会の安全を守る「最後の砦」。SCSKグループの技術力で、品質エンジニアリングの未来を拓く。
現代社会において、ソフトウェアは単なる業務ツールではなく、自動車、医療機器、金融システムといった社会インフラの中核を成す存在へと進化しました。
この変化に伴い、ソフトウェアの不具合は人命や経済に甚大な影響を与えるリスクとなり、「品質」の重要性はかつてないほど高まっています。
株式会社ベリサーブは、日本の検証業界におけるパイオニアとして、この不可視の価値である「品質」をエンジニアリングの力で可視化し、保証し続けてきたリーディングカンパニーです。
1983年の創業以来、40年以上にわたり業界を牽引してきた同社は、単に完成品をテストするだけの下流工程にとどまりません。
開発プロセス全体を俯瞰し、上流工程から品質を作り込む「品質エンジニアリング」を推進しています。
特に近年は、100年に一度の変革期にある自動車産業（CASE/MaaS）や、高度な安全性が求められる医療機器（SaMD）、デジタルトランスフォーメーション（DX）が加速するエンタープライズ領域において、圧倒的な信頼と実績を築いてきました。
住友商事グループおよびSCSKグループの一員という強固な経営基盤を持ちながら、常にベンチャーのような挑戦心で最先端技術に向き合っています。
現在、ベリサーブは新たなフェーズに突入しています。生成AI（GenAI）の台頭により、ソフトウェア開発のあり方が劇的に変化する中、同社はいち早く「生成AIアプリケーションへの品質保証サービス」を開始。
「ハルシネーション」や「公平性」といったAI特有の課題に対し、客観的な品質基準と評価技術を確立し、AI社会の健全な発展を支えています。
また、自社開発のSaaS型テスト管理クラウド「QualityForward」やテスト設計ツール「GIHOZ」など、プロダクト事業の展開も加速させており、労働集約型のビジネスモデルからの脱却と、品質保証の資産化・自動化を推進しています。 - 従業員数
- 2125名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社レキサン
- 求人ID
- 2096
- 担当コンサルタントより
- エンジニアとしてのキャリアを考える際、「テスト・検証」という言葉に地味な印象をお持ちではありませんか？
ベリサーブ社はそのイメージを完全に覆す企業です。
同社はSCSKグループの中核企業であり、日本の「品質エンジニアリング」をリードする存在です。
単なるバグ探しではなく、自動運転や医療機器、そして最新の生成AIシステムなど、絶対に止まってはならない社会インフラの開発に上流から入り込みます。
特筆すべきは、技術的な先進性です。PythonやSeleniumを用いたテスト自動化はもちろん、自社SaaSの開発、AIを用いた品質評価モデルの構築など、開発者としてのスキルが存分に活かせる環境です。
「作ったものが動くか」だけでなく「社会に出しても安全か」を担保する、エンジニアリングの最後の砦としての誇りを持てる仕事です。
技術力で社会貢献したい方に、自信を持っておすすめします。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
